通知公告
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关于编报2023年校内综合财务“一上”预算的通知

发布时间:2022-11-18 浏览量:

各相关学院、各部门、各直属单位

根据教育部关于编制2023-2025年支出规划和2023年部门预算通知有关精神,以及预算管理一体化改革要求,为做好我校2023年财务预算编制工作,现将有关事项通知如下:

一、预算编制原则

真实性原则:各项收支预算应符合本部门的实际情况。收入预算要实事求是,科学测算,与实际收入水平相适应。支出预算要量入为出,精打细算,不能人为扩大开支范围和提高开支标准。

完整性原则:全口径反映学校各类收支情况,所有年度预计收入和年初新增支出安排均应编制收支预算。未编制收入预算的项目不得进行收入分配,未编制支出预算的项目不得列支支出。

重点性原则: 优先保证重点支出和刚性支出。以保运转、保重点、保稳定、促发展为重点,统筹兼顾其他资金需求。

统筹性原则:统筹协调财政拨款、非财政拨款和存量资金,整合优化项目支出资金渠道,强调跨年度预算平衡。

绩效性原则:树立绩效管理理念,将绩效理念和方法深度融入预算编制、执行、监督全过程,提高资金使用效益。

二、预算编制内容

(一)收入预算编制

收入预算主要分为财政拨款收入、教育事业收入、科研事业收入和其他收入四大类。其中,财政拨款收入、其他收入中的利息收入由财务与资产管理部负责编制,其他各类收入由各二级单位根据经济形势、事业计划以及近几年收入情况等因素,合理预计当年收入。请各单位严格对照《收入预算分类申报工作安排》(表1)申报收入预算需要注意的是,为了便于各类提成分配支出预算编制,收入预算申报时请尽量按照具体收费项目、收费标准以及提成分配情况细分填报。

收入预算分类申报工作安排

收入类型

测算依据

填报单位

财政拨款收入

教育经费拨款;

地方经费拨款;

其他中央级拨款

教育部“一下”控制数、政策文件、近几年收入情况

财务与资产管理部

教育事业收入

学费

人数、收费标准

本科生院、研究生院、远程与继续教育学院、国际教育学院等单位

住宿费

人数、收费标准

后勤保障部、

未来城校区管理办公室

委托培养费
 
(工程硕士、MPA、同等学力申硕、同等学力博士)

人数、收费标准

研究生院、

远程与继续教育学院等

函授、电大、夜大及短训培训班

人数、收费标准

远程与继续教育学院、

珠宝学院

考试考务费

人数、收费标准

研究生院等单位

科研事业收入

纵向科研经费、横向科研经费、地调科研收入、科技成果转化收入

近几年度收入情况、最新政策制度与学校规划

科学发展研究院、

地质调查研究院

 

其他收入

测试费

根据近几年收入情况等合理预测

生环国重、地矿国重、材化学院等有测试费收入的单位

版面费

根据近几年收入情况等合理预测

期刊社等单位

检测费

根据近几年收入情况等合理预测

珠宝学院等单位

利息收入

银行存量资金管理情况

财务与资产管理部

门面租金收入

根据近几年收入情况等合理预测

后勤保障部、

未来城校区管理办公室

周转房收入

根据近几年收入情况等合理预测

后勤保障部

停车费收入

根据近几年收入情况等合理预测

安全保卫部

其他各类收入

根据近几年收入情况等合理预测

收入涉及单位

(二)支出预算编制

根据2023年部门“一上”预算填报口径以及预算管理一体化工作要求,将学校支出预算分为三大类:人员类项目、运转类项目、特定目标类项目。

1.人员类项目:包括在职人员、非事业编人员、离退休等人员经费,住房补贴,住房公积金,职工福利费,学生奖助学金,医疗费,各类奖励等经费支出。人员类经费预算,请详细列明人数、发放标准等测算信息。请各单位严格对照《学校人员经费预算申报工作安排》(表2)申报人员经费支出预算。

学校人员经费预算申报工作安排

序号

支出项目

测算依据

填报单位

1

所有在职、派遣等人员学校统一发放的人员经费;

离退休人员经费

人数、发放标准

人力资源部

2

住房改革补贴

人数、发放标准

财务与资产管理部

3

住房公积金

人数、发放标准

财务与资产管理部

4

学生奖助学金

人数、发放标准等

本科生院、研究生院

5

勤工助学、困难补助

人数、发放标准等

本科生院、研究生院

6

医疗费

根据近几年支出情况预测

校医院

7

突出贡献、教学成果等奖励

人数、发放标准等

人力资源部等

8

各类年度考核优秀奖

人数、发放标准等

人力资源部等

9

职工福利费

人数、发放标准等

人力资源部、离退休工作处、工会等

2.运转类项目:指维持部门正常运转,以及开展职能职责范围内的常规业务发生的支出,包括部门运行费、后勤保障经费、研究生教育运行费、本科生教育运行费、实验室与设备运行费等。运转类项目包括部门运行经费和专项运行经费。其中,部门运行经费指维持本单位正常运转所需要的经费,各单位预算申报过程中需结合本部门工作性质、部门人数等因素测算,其中不经常性发生的,金额较大的运行经费需单独列示,如偶发性的搬家装修费用等。原则上申报单位只能申请包括业务费2在内的两项部门运行经费。专项运行经费指行使本单位工作职能发生的,涉及某项全校性的具体工作专项经费。专项运行经费需要详细列明必要性和依据,有上级或者学校文件制度,或者相关报告等支撑材料的,需作为附件一并提交。专项运行经费需要详细列明具体实施内容和预算支出明细等内容。

3.特定目标类项目:指与学校发展战略、中长期发展规划和年度重点工作密切相关的,推进学校教育事业发展而设置的各类发展、改革类专项,包括财政拨款专项校内专项,如教育教学改革支出、学科建设经费支出、人才队伍建设经费支出、基本科研业务费支出、设备资料购置支出、房屋修缮支出、基础设施维修改造支出、基本建设支出、图书及电子资源购置支出、信息化建设支出等。特定目标类项目实行归口管理。归口管理单位组织归口管理项目的申报和评审,项目库储备、项目预算编制和绩效目标设置等,负责根据学校下达的预算指标细化分配方案,将预算落实到项目承担单位。

重要改革:

1.所有支出事项必须申报支出预算,包括学生奖助学金、困难补助以及专项资金需求等,未申报支出预算不安排相应预算。

2.调整支出预算结构,分为人员类项目(目前阶段线下填报)、运转类项目、特定目标类项目。运转类项目严格区分部门运行经费和专项运行经费。

3.完善预算信息填报。运转类项目、特定目标类项目都需按照经费用途填写支出内容明细,按照具体开支内容填写支出明细预算。另外,落实预算绩效管理,特定目标类项目需要设置绩效目标,作为后期绩效监控和绩效评价的基础。

三、预算编制要求

(一)认真落实预算编制工作。认真研读通知内容,贯彻落实预算一体化工作要求,按照人员类项目、运转类项目、特定目标类项目进行全口径申报。做好具体实施内容、支出明细预算的填写和特定目标类项目绩效目标的设置等工作。

(二)从严从紧编制支出预算。严格执行各项支出预算开支标准,不得超标准列支费用。严格控制“三公”经费支出,部门运行经费中“三公经费”预算原则不得调增,除部门运行经费外其他类项目原则上不允许列支招待费支出。厉行节约,从严从紧控制办公、差旅、会议、培训等一般性支出。

(三)落实归口管理责任。归口管理单位应该组织归口项目的申报和评审,建立相应项目库,集中向学校申报项目预算。严禁多头申报、重复申报的现象。

四、其他

(一)编报方式与流程:本次预算申报启用“全面预算及绩效管理系统”(http://172.16.0.6:8058/yssb6/,可通过财务与资产管理部主页相应模块进入)。除支出预算中人员经费外,收入预算申报、支出预算中运转类项目、特定目标类项目支出预算申报全部通过系统申报。(具体填报操作可参考附件:全面预算及绩效管理系统操作手册。)

收入预算由各单位预算员申报后,经单位负责人、分管校领导审核后提交。

支出预算采用“二上二下”的编制流程。

“一上”阶段:各单位预算员申报支出预算方案,提请单位负责人、分管校领导审核后提交财务与资产管理部。

“一下”阶段:财务与资产管理部汇总形成预算草案,经学校层层审定后下达各单位预算建议数。

“二上”阶段:各单位按照不超过预算建议数的标准修改预算具体方案,提请单位负责人、分管校领导审核后提交财务与资产管理部。

“二下”阶段:财务与资产管理部下达预算批复。人员经费提交纸质版预算申报材料,请涉及单位按照往年格式要求及时填报。

(二)预算填报时间:“一上”阶段预算申报截止时间为2022125,超过规定时间将不再接受预算申请。“二上”阶段预算填报时间另行通知。

(三)联系方式:

  燕 行政楼225  电话:67885052

  珊 行政楼225        67885052

刘巧华 行政楼208        67886125

刘晓华 行政楼206室        67883912

学校预算工作QQ群:491960976

 

附件:全面预算及绩效管理系统操作手册

 

                                               财务与资产管理部

                                                20221118